La formation spécialisée en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail (F3SCT) remplace désormais les Comités d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) — loi du 6 aout 2019.
Instance présidée ce vendredi 11 septembre 2026 par Monsieur Muller, Recteur de l’académie de Nantes
État des lieux :
Au printemps dernier, 156 comptes de notre académie ont été compromis et cette action a permis l’intrusion de cet été.
Cependant, il n’y a pas eu de vol ni de fuites de données.
Un rétablissement progressif et sécurisé est en cours et devrait être finalisé fin septembre (messagerie et applications).
L’objectif de cette FS est de trouver des solutions alternatives pour garantir les droits des agent·es et préserver leur santé quelles que soient les circonstances.
Le recteur a rappelé ce qui a été fait pour les contrats des AESH, des AED, des contractuels et les process seraient opérationnels à ce jour.
Vigilance sur les accidents de service, trajets et de travail : il faut se rapprocher de l’administration et demander des formulaires papier jusqu’au rétablissement de l’application DEMAST.
Les représentants des personnels ont votés à la majorité des avis suivants :
Avis 1 :
La FS SSCTA de Nantes demande que les personnels ne soient jamais contraints d’utiliser les applications extérieures à l’Éducation nationale ou à utiliser leurs données personnelles pour pallier les manquements informatiques. Il faut un process adapté et communiqué à tous, qui n’impose pas un recours aux messageries numériques personnelles quand la messagerie professionnelle est inaccessible.
Ce fonctionnement fait reposer la continuité du service public sur l’engagement personnel des agents, et la mobilisation de leurs outils de communication privés et personnels ce qui n’est absolument pas satisfaisant et déséquilibre encore davantage l’impact de la sphère du travail sur la sphère privée.
Avis 2 :
La FS SSCTA de Nantes demande, en attendant le retour à une situation informatique normale, le recours aux mails aux établissements et/ ou au papier pour permettre d’assurer les droits des personnels (fiches RSST, recours, formation, stages syndicaux, projets pédagogiques….)
Avis 3 :
La F3SCT-A de l’académie de Nantes demande que soit assuré aux agent·es leurs droits afférant aux accidents de service, de travail et maladies professionnelles. Pour le moment l’application DEMAST est indisponible. C’est le seul moyen actuel pour effectuer les déclarations, or les délais de déclarations sont prescriptifs. Nous demandons à l’autorité académique de mettre en œuvre une démarche assurant les agent·es de ne pas être pénalisé·es dans ces démarches du fait de la situation des services d’information.
Avis 4 :
Les membres de la F3SCT-A demandent que tous les postes statutaires nécessaires soient créés dans les établissements et les services afin de garantir des conditions de travail respectueuses de la santé et de la sécurité des personnels.
Avis 5 :
Les membres de la F3SCT-A demandent que les opérations et dispositifs non prioritaires, non obligatoires soient reportés ou supprimés (enquêtes, évaluations d’établissements, évaluations nationales…)
Avis 6 :
Les membres de la F3SCT-A demandent à Monsieur le Recteur d’assurer la protection fonctionnelle et l’accompagnement de tous les personnels qui seraient victimes des conséquences de cette cyberattaque, notamment du fait de la fuite ou de l’utilisation frauduleuse de leurs données personnelles.
Avis 7 :
Les membres de la F3SCT-A demandent à être régulièrement informé.e.s des conséquences de cette situation sur la santé, la sécurité et les conditions de travail des personnels ainsi que des mesures prises par l’employeur pour prévenir ces risques. Ils demandent que la FSSSCT SA puisse faire un suivi des conséquences de cette situation sur le plus long terme dans les services, en ajoutant un bilan régulier à l’ordre du jour des séances.
Avis n°8 :
La F3SCT-A de l’académie de Nantes demande à ce que des décharges de direction supplémentaire soient attribuées aux directeurs et directrices d’école pour absorber la surcharge de travail liée à la remise en service des services d’information.
La CFDT Éducation demande un échéancier précis et sincère. En effet, les informations partielles ont laissé les collègues seuls face à l’incertitude, dans un climat de découragement. La CFDT demande une anticipation des situations de crise. Elle demande aussi des process clairs et connus de tous, pour permettre à chacun d’y faire face plus sereinement.
Voici la Déclaration FS Exceptionnelle intersyndicale du 11 septembre 2026 qui a été lue en liminaire.